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根據(jù)集團(tuán)2020年度培訓(xùn)計劃安排,9月28日下午,揚子江集團(tuán)人力資源部舉辦了集團(tuán)內(nèi)控制度專題培訓(xùn),集團(tuán)所屬單位分管負(fù)責(zé)人、人力資源部負(fù)責(zé)人和集團(tuán)人力資源部共計40余人參加。
培訓(xùn)中,集團(tuán)人力資源部給參培人員重點解讀了《集團(tuán)所屬企業(yè)經(jīng)營班子成員考核工作規(guī)程》和《集團(tuán)公司培訓(xùn)管理制度》,并結(jié)合考核實際講解了考核時考核人的構(gòu)成與權(quán)重、考核的內(nèi)容與方式以及考核結(jié)果的運用等;還從相關(guān)規(guī)定、制度的適用范圍、培訓(xùn)的組織類別、報批報備的培訓(xùn)事項等14個方面,對培訓(xùn)管理制度的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了講解。
本次培訓(xùn),有利于加深集團(tuán)所屬企業(yè)對集團(tuán)內(nèi)控制度的學(xué)習(xí)與領(lǐng)會,更有利于制度的貫徹與執(zhí)行。(集團(tuán)人力資源部)
2025年07月05日 星期六 您是本站第 | 18302103 | 位訪問者 建議使用:1024*768分辨率,16位以上顏色,IE9.0及以上版本 |