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4月10日下午,冶春食品召開2020年一季度經營分析會,集團副總經理、冶春食品董事長朱定金和公司總經理楊朝暉出席會議并作重要講話,公司全體中層以上人員參加會議。
會議由楊朝暉主持,公司財務總監(jiān)劉鳳琴首先對2020年一季度經營指標完成情況進行通報并作財務分析,隨后各部門依次就各自考核目標的完成情況、工作亮點和不足以及下一步工作重點作了匯報。
楊朝暉聆聽匯報后作總結發(fā)言并布置任務,他回顧了公司一季度的工作,切中要害地指出當前存在的不足,入木三分地分析了具體問題;勉勵公司上下實事求是,由數字看工作,為“三年減虧”計劃和“三十萬”項目努力奮斗。楊朝暉提出“防疫穩(wěn)產”和“危中求機”的總要求,以“四不”原則為大家樹立信心,激勵大家以四個“有效”的精神來完成“五自積分制”的推進工作,做好組織機構調整和崗位設置分析,為逆境下超額完成全年既定目標而奮力拼搏。
朱定金肯定了冶春食品的高效生產和國企擔當,高度贊揚了冶春食品在疫情中彰顯的不可替代性。勉勵大家不要妄自菲薄,應當積極發(fā)揮引擎作用,在既有堅實基礎上,以考核為指針,滾石上山、逆水行舟,突顯“奇點”的重要性,為集團高質量發(fā)展作出冶春食品的獨特貢獻。朱定金還對公司提出“干部隊伍年輕化”的要求,希望冶春食品以“五自積分”為抓手,科學合理地培養(yǎng)青年干部,為集團不斷輸送人才。(冶春食品 張逸倫)
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